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战略的力量
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战略的力量首页
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战略的力量
作者:
萧野
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已完结
旨在帮助读者通过战略洞察发现机会,通过战略设计找到破局点,通过战略解码细化规划,通过战略执行提升业绩,并通过战略评估推动企业持续发展。本书适合企业中高层管理人员及创业者阅读。
最新章节:
第八节 案例:APEX公司的追踪控制
更新时间:2026-03-08 14:37:16
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章节目录
第八节 案例:APEX公司的追踪控制
第七节 案例:美国诺顿公司的事业部业绩测定
第六节 战略控制的方法
第五节 不可不知的战略控制过程十原则
第四节 战略控制过程三要素
第三节 战略控制过程应当如何进行?
第二节 战略控制类型有哪些?
第十五章 战略控制的方法
第五节 案例:康柏公司持续创新的企业文化
第四节 战略需要相匹配的企业文化
第三节 浅析企业文化的结构与要素
第二节 企业文化是战略的重要保证
第十四章 战略决定于领导与企业文化
第四节 案例:杜邦公司的战略与组织变革
第三节 选择与战略相适应的组织结构
第二节 清楚地了解组织的内涵
第十三章 了解战略与组织结构的关系
第五节 案例:美国大陆航空公司的人力资源战略
第四节 案例:中国澳柯玛集团的市场营销战略
第三节 职能战略的协调
第二节 各职能战略的制定
第四篇 做好基础管理,保证战略的实施
第三节 战略选择
第二节 常见的几种战略制定或匹配方法
第十一章 战略制定与选择的方法
第六节 案例:“双汇”与“春都”企业成长战略比较
第五节 国际化经营成长战略
第四节 多样化成长战略
第三节 一体化成长战略
第二节 集中化成长战略
第十章 企业成长战略
第五节 案例:通用电气公司管理多元化经营的方式
第四节 新业务选择与进入战略
第三节 多样化经营公司的收缩撤退战略
第二节 多样化经营组合分析与业务重组战略
第九章 多样化经营公司战略
第十节 案例:总成本最低竞争战略使“格兰仕”获得优势
第九节 不同行业环境下的企业竞争战略选择问题
第八节 夹在中间及其出路
第七节 基本通用竞争战略的陷阱与风险
第六节 聚焦战略
第五节 最优供应商战略
第四节 广泛的差别化战略
第三节 总成本最低战略
第二节 单一经营企业五种基本通用竞争战略
第八章 单一经营企业的竞争战略
第五节 案例:一个比较典型的企业战略目标体系
第四节 企业战略目标的制定
第三节 企业战略目标的特征
第二节 企业战略目标的作用
第三篇 确定企业目标,制定战略规划
第八节 案例:竞争优势在杰西宾尼公司的开发
第七节 案例:竞争优势在伍尔沃思公司的开发
第六节 关键在于做好内部因素的综合评价
第五节 核心竞争能力的培养
第四节 竞争优势从何而来?
第三节 如何进行企业资源和能力的分析?
第二节 不可忽略的力量
第六章 做好企业内部资源和能力的分析
第七节 案例:美国汽车行业内部竞争结构分析
第六节 关键在于做好外部环境的综合评价
第五节 千万不要放松对主要竞争对手的分析
第四节 重视对行业内战略群体的分析
第三节 巧妙进行行业结构分析
第五章 做好行业和竞争对手的分析
第五节 案例:可口可乐跨国企业本土化精髓
第四节 必须了解的五大影响
第三节 必须掌握的分析方法
第二节 必须注意的四大因素
第二篇 掌握正确的方法,善于分析战略环境
第五节 案例:肯德基企业使命的调整
第四节 一个好的企业使命的确定
第三节 决定企业使命时应考虑的因素
第二节 企业使命的内容和构成要素
第三章 对企业使命有一个清楚的了解
第六节 案例:克劳恩公司的三次战略转移与制定
第五节 认识企业战略管理理论的演变与新发展
第四节 明白什么是企业战略管理过程
第三节 了解企业战略管理的作用
第二节 认识企业战略管理的特点
第二章 掌握企业战略管理的方法
第五节 战略经营单位
第四节 企业战略的层次体系
第三节 企业战略的构成要素
第二节 企业战略的特征
第一篇 注重自身素质培养,提升战略眼光
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